В Волгоградской области проводится профилактика производственного травматизма

Снижение профессиональных рисков и создание безопасных условий труда – одно из приоритетных направлений в работе регионального министерства труда и социальной защиты населения. В настоящее время, как отмечают специалисты, в области разрабатываются документы, которые позволят управлять профессиональными рисками, обеспечат переход от реагирования на происшествие к устранению причин производственного травматизма, от наказания – к системе экономических стимулов. Данная работа ведется в рамках исполнения нового федерального закона «О спецоценке условий труда».

Снижение профессиональных рисков и создание безопасных условий труда  одно из приоритетных направлений в работе регионального министерства труда и социальной защиты населения. В настоящее время, как отмечают специалисты, в области разрабатываются документы, которые позволят управлять профессиональными рисками, обеспечат переход от реагирования на происшествие к устранению причин производственного травматизма, от наказания  к системе экономических стимулов. Данная работа ведется в рамках исполнения нового федерального закона О спецоценке условий труда.Как сообщили в профильном ведомстве, в области наметилась положительная динамика на снижение производственного травматизма. Так, если в первом квартале 2013 года было зарегистрировано 173 несчастных случая, то в 2014 году этот показатель равен 151. При этом анализ уголовных дел, проведенный региональным минтрудсоцзащиты, показывает, что в 70% случаев летального исхода можно было избежать. Основные причины гибели людей на производстве  это несоблюдение требований безопасности, неудовлетворительное состояние рабочих мест, недостатки в обучении работников по безопасности труда, нарушения трудовой дисциплины. Свыше 20% всех случаев происходят из-за неприменения средств индивидуальной защиты и отсутствия специальной экипировки. В настоящее время в Волгоградской области разрабатывается новая нормативно-правовая база. Современные требования к спецоценке условий труда позволят предупреждать нарушения, а не дожидаться реакции контролирующих органов. Напомним, регион уже предпринимает ряд мер для снижения профессиональных рисков. Так, в 2013 году 874 человека прошли обучение за счет средств областного бюджета. Кроме того, профильное ведомство разрабатывает необходимые информационные материалы, проводит семинары, а также смотр-конкурс на лучшую организацию охраны труда. Победители получают денежные призы. В этом году общий призовой фонд профессионального состязания составит около полумиллиона рублей.Яна Андоралова